台灣電力公司同心園地雙月刊-167期 - page 76

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經驗傳承
像林專總德福,就曾主動請園地安排以「核
能氛圍與因應」為題,為系統同仁專題演
講,勉勵同仁不要受目前環境影響而停止學
習成長。其實園長能做的當然有限,但只要
用心想,努力做,跟著環境變化,適時提供
同仁需要的,相信能擴散的正能量是無窮
的,小如加油打氣,大如專題演講。一如園
長所說:「只要平日的互動誠心誠意,無論
是工作或生活上的關懷,即能獲得同仁的信
任。」園長在同心園地所投入的用心與精
力,著實令人感動與佩服。
心期許
這些默默用的心與進行的事,是讓核
能發電系統同心園地在評比中能脫穎而出的
關鍵,也是支持同心園地前進力量的葵花寶
典。同心園地評比制度不是一個句點,而是
一個開始,是一個讓各位園長更清楚同心園
地運作的操作手冊,希望園長們藉由評比,
找到各園地的運行方向,也藉由評比將值得
學習的運作方式廣為運用流傳,以期能對
組織與同仁發揮最大助益。
美珍園長感激歷任直接主管對她投
入園地業務的支持,是她能積極付出的最
大助力,園長說:「雖然投入需付出許多
心力,但自己收穫學習成長最多,在這裡
遇到許多知音與摯友。」即使已經退休,
對於園地仍充滿使命感,她除了承諾隨時
支援系統園地業務,也願意將其畢生智慧
結晶分享流傳,對於園地,她鼓勵有志者
參與,建議新任園長最好曾擔任過園丁,
如此才較能順暢推動園地業務,另外她也
期許園地夥伴們持續學習「關懷、陪伴、
同理心」的能力,如此才能真的發揮同心
園地守護大家的功能。園長說:「身體受
罪了,心靈不要受罪。」因此她用最圓滿
的心,豐盛的靈,看待世間所有事,從她
身上我們看到了同心園地最美的風景。同
心園地在這麼多愛園地的園長、園丁澆灌
下,相信會持續茁壯成長,開滿燦爛芬芳
的花朵,也期盼你一同投入。
下載專區:
人力資源處/同心園地網站/好站連結/同心
園地
ftp
專區/園長交流園地/柯美珍園長傳承
資料
讓新接任的園長能藉由前輩的智慧更快上
手,也希望拋磚引玉,讓各園地經營的智慧
心血,分享擴散與流傳。
美珍園長的智慧寶物,除了文章所提
經驗外,她亦將經營園地的相關工作簡單文
字化及表格化。同心園地已將她整理的相關
檔案(如:年度活動計畫與分工表、活動計
畫格式、輪值表、園地業務概述及移交清單
等)置於同心園地
ftp
專區供下載分享運用,
園地 發現
1...,66,67,68,69,70,71,72,73,74,75 77,78,79,80,81,82,83,84
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